Qué cambia en 2027
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Línea de crisis (24/7/365):
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Salud mental

Programa de Asistencia al Empleado

Programa de Asistencia al Empleado

Programa de Asistencia al Empleado

Estrés y ansiedad cotidianos. El fallecimiento de un ser querido. Un hijo que se va a la universidad. Una mudanza a larga distancia. Recurra al Programa de Asistencia al Empleado (PAE), disponible 24/7 con apoyo y recursos para ayudarle a equilibrar los desafíos de la vida.

Quiénes son elegibles

  • Todos los compañeros de trabajo de Puerto Rico y Estados Unidos
  • Todos los miembros del hogar de todos los compañeros de trabajo
  • No es necesario estar inscrito en ningún beneficio de Office Depot para participar

Cómo funciona

No tiene que enfrentar los desafíos de la vida a solas; gratis, ayuda confidencial disponible de inmediato a través del EAP para usted y los miembros de su hogar. Los compañeros de trabajo y los miembros de su hogar no necesitan participar en ningún otro beneficio de Office Depot para acceder a este recurso. La asesoría es completamente confidencial y está disponible en el formato que mejor le funcione: en persona, por mensaje de texto, chat en vivo, teléfono o videoconferencia.  

El EAP proporciona información y orientación confidencial sobre:

  • Manejo del estrés
  • Depresión y ansiedad
  • Problemas matrimoniales y de pareja
  • Búsqueda de cuidados para padres ancianos
  • Asuntos legales
  • Planificación financiera y más

Usted está inscrito automáticamente en este beneficio y Office Depot cubre el costo porque apoyar su tranquilidad es una prioridad.

Nota: Todos los servicios son proporcionados por un tercero y se mantienen completamente confidenciales. Su participación nunca se comparte con Office Depot.

Cinco sesiones de asesoramiento gratuitas

Usted y cualquier miembro de su hogar pueden reservar hasta cinco sesiones de asesoría presenciales o virtuales por problema, por año, totalmente gratis. Programe una cita con un consejero profesional con licencia para sesiones confidenciales en línea o en persona en los horarios que mejor le convengan, incluso noches y fines de semana. Elija entre una red de médicos atentos que pueden ayudarle con una variedad de preocupaciones personales y laborales.

Servicios legales y financieros

Usted y su familia pueden enfrentar obstáculos legales y financieros en algún momento, lo que puede generar estrés y preocupación. Reúnase para una consulta gratuita con un experto para crear un presupuesto, planificar el futuro u obtener orientación sobre cómo administrar las deudas. Obtenga ayuda para resolver asuntos legales como la planificación patrimonial y el derecho familiar, o busque e imprima sus propios formularios legales específicos de su estado.

Apoyo para el equilibrio entre el trabajo y la vida personal

Podemos ayudarle a manejar con éxito sus preocupaciones personales, laborales y familiares. Ofrecemos servicios de referencia relacionados con el cuidado de niños y ancianos, educación, familias en crecimiento, recursos para el consumidor, mantenimiento y reparación del hogar, y recursos para la vida diaria, totalmente gratis.

How to Register

Su EAP está disponible en cualquier momento que usted o un miembro de su hogar necesite apoyo; no es necesario esperar a que ocurra una crisis para buscar ayuda. Empezar es rápido y sencillo:

  1. Visite member.magellanhealthcare.com
  2. Haga clic en Sign Up e ingrese ODP Corp en la búsqueda de organización
  3. Siga las instrucciones para crear su cuenta y explorar los servicios disponibles para usted

EAP de Puerto Rico

Además del EAP de Magellan, el EAP de INSPIRA está disponible sin costo alguno para los compañeros de trabajo en Puerto Rico inscritos en el plan médico Triple-S. Este programa confidencial brinda apoyo rápido y conveniente para usted y su familia, ya sea que esté atravesando desafíos cotidianos o enfrentando momentos más difíciles.

Quiénes son elegibles

  • All Puerto Rico Coworkers

Cómo funciona

INSPIRA le brinda acceso directo a profesionales con licencia que pueden ayudarle con una amplia gama de inquietudes personales, emocionales y familiares. Los servicios son confidenciales y están diseñados para apoyar su bienestar general.

El apoyo está disponible para:

  • Inquietudes sobre salud mental o emocional
  • Desafíos personales o familiares
  • Motivación y estrés
  • Equilibrio entre el trabajo y la vida personal y problemas de la vida diaria

Las características del programa incluyen:

  • Servicios psicológicos
  • Acceso a todas las clínicas INSPIRA
  • Una red de especialistas en salud mental
  • Apoyo de emergencia el mismo día
  • Programas de asistencia para el consumo de drogas y alcohol
  • Acceso a TeleINSPIRA 24/7
  • Línea directa de crisis 24/7/365

How to Register

Para citas o más información

  • Llame a TeleINSPIRA al 787-651-2384
  • Visite inspirapr.com‍
  • En caso de emergencia, llame a la Línea de Crisis al 787-448-5651, disponible 24/7/365‍
  • Las clínicas están ubicadas en Hato Rey, Bayamón, Caguas, Coamo, Humacao, Río Grande, Guayama y Yauco

* Las consultas virtuales de Teladoc Health tienen un costo de $10 por visita para los empleados y sus dependientes inscritos en un plan médico de BCBSTX.
** La atención preventiva dentro de la red es gratuita para los empleados y sus dependientes inscritos en un plan médico de BCBSTX.

Plan médico de Kaiser — Dentro de la red

La cobertura de medicamentos recetados se incluye con el plan médico de Kaiser.

Plan médico Triple-S — Dentro de la red

* Incluye costos médicos, de medicamentos recetados y dentales.

Plan disponible solo para residentes de Puerto Rico.

Crédito anual en la prima por no consumir tabaco

Disponible solo para participantes del plan médico de BCBSTX.

Planes médicos de BCBSTX — Dentro de la red

* En el plan médico HSA Plus, debe cubrir el deducible del plan médico antes de que se aplique el porcentaje de coseguro que se muestra en la tabla.

La cobertura de medicamentos recetados se incluye con los planes médicos de BCBSTX.

Primas mensuales de LTD voluntario para 2027

* Por cada $100 de ingresos cubiertos.
Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Primas quincenales de 2027 para enfermedades críticas

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Primas quincenales de SINOT STD 2027 — Puerto Rico

El Seguro por Incapacidad No Ocupacional Temporal (SINOT) es un programa de incapacidad a corto plazo exigido por el estado para los empleados en Puerto Rico.
Las primas de SINOT se deducen de su salario después de impuestos.
Plan disponible solo para residentes de Puerto Rico.

Planes de visión VSP — Dentro de la red

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Plan médico de Kaiser — Dentro de la red

* Debe utilizar un proveedor o centro de Kaiser dentro de la red de Kaiser para que los servicios estén cubiertos.‍

Plan disponible solo para residentes de California.

Primas quincenales del plan médico 2027 — HMSA Hawái

Las contribuciones quincenales de los colaboradores se basan en niveles salariales para cumplir con la Ley de Atención Médica Prepagada de Hawái.
Plan disponible solo para residentes de Hawái.

Prima mensual del seguro de vida complementario para hijos de 2027

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Medicamentos recetados de HMSA — Dentro de la red

La cobertura de medicamentos recetados se incluye con el plan médico de HMSA.

Plan médico Triple-S — Dentro de la red

La cobertura de medicamentos recetados se incluye con el plan médico de Triple-S.

Primas quincenales del plan legal LegalEASE 2027

Plan no disponible para residentes de Puerto Rico.

Primas quincenales de protección contra robo de identidad para 2027

Plan no disponible para residentes de Puerto Rico.

Plan dental Triple-S — Dentro de la red

Plan disponible solo para residentes de Puerto Rico.

Planes médicos de BCBSTX — Dentro de la red

* Cada persona cubierta tiene su propio deducible y máximo de desembolso personal de $6,000. Una vez que una persona alcanza los $6,000, el plan paga el 100% de sus costos cubiertos dentro de la red por el resto del año, incluso si no se ha alcanzado el total familiar de $17,400.
** Incluye costos médicos y de medicamentos recetados.
‍
*** Ninguna persona paga más de $6,000 al año, incluso en la cobertura familiar. Una vez que una persona alcanza los $6,000, el plan paga el 100% de sus costos cubiertos dentro de la red por el resto del año, incluso si no se ha alcanzado el total familiar de $12,000.

Plan no disponible para residentes de Hawái o Puerto Rico.

Plan médico HMSA — Dentro de la red

* Incluye costos médicos y de medicamentos recetados.

Plan disponible solo para residentes de Hawái.

Primas quincenales de visión para 2027

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Prima mensual del seguro de vida complementario de 2027

* Por cada $1,000 de cobertura
Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Primas quincenales del plan médico 2027 — Kaiser California

* Las tarifas pueden ser más altas si usted o su cónyuge/pareja de hecho se identifican como consumidores de tabaco. Los empleados inscritos en el plan médico de Kaiser no son elegibles para el Crédito de Bienestar.

Plan disponible solo para residentes de California.

Límites de contribución a la HSA para 2027

* Pagado en cuotas trimestrales. Debe estar empleado activamente por la empresa en la fecha en que se realice cada pago para recibirlo.
** Los empleados de 55 años o más pueden realizar una contribución adicional de recuperación de $1,000 cada año.

Contribución de la empresa al HSA para 2027

* Se paga en cuotas trimestrales. Debe estar empleado activamente por la empresa en la fecha en que se realice cada pago para recibirlo.

Primas dentales quincenales para 2027

Plan no disponible para residentes de Puerto Rico.

Primas quincenales por accidente para 2027

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Indemnización hospitalaria: montos de beneficio

* Si está inscrito en la cobertura de indemnización hospitalaria y la cobertura para hijos entra en vigor antes del nacimiento o se elige dentro de los 60 días posteriores, su recién nacido recibirá los mismos beneficios en efectivo que usted. Si no inscribe a su hijo en ese plazo, recibirá un beneficio único de $300 al nacer.

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Planes de Delta Dental — Dentro de la red

* Se ofrecen cuatro limpiezas cubiertas por año a cualquier persona con ciertas condiciones de salud de alto riesgo.

Los servicios de dentistas fuera de la red de Delta están sujetos al deducible anual y a un coseguro menor.‍
‍Plan no disponible para residentes de Puerto Rico.

Calendario de adquisición de la aportación de la empresa
Tarifas mensuales de las primas del seguro voluntario de muerte y desmembramiento accidental (AD&D) para 2027

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.

Primas quincenales del plan voluntario de mejora de STD para 2027 — Por cada $10 de cobertura

Plan no disponible para residentes de Puerto Rico.

Primas quincenales del plan médico 2027 — Triple-S Puerto Rico

* Las parejas de hecho elegibles y sus hijos calificados pueden inscribirse en la cobertura de salud. Su cobertura se deduce después de impuestos y el valor de la prima pagada por el empleador se considera ingreso imponible, lo que implica un monto de contribución mayor en su recibo de nómina.
Las tarifas incluyen cobertura médica, de medicamentos recetados y dental.
Plan disponible solo para residentes de Puerto Rico.

Primas quincenales del plan médico 2027 — BCBSTX Estados Unidos

* Sus tarifas del plan médico 2027 y los beneficios basados en el salario utilizan su salario base al 1 de octubre de 2026. Los cambios salariales posteriores a esa fecha no modificarán sus tarifas de 2027. Los colaboradores elegibles para comisiones utilizarán un promedio de dos años de salario base más comisiones.
** Las tarifas pueden ser más altas si usted o su cónyuge/pareja de hecho se identifican como consumidores de tabaco y/o no completaron los requisitos de bienestar.

Plan no disponible para residentes de Hawái o Puerto Rico.

Primas quincenales de indemnización hospitalaria para 2027

Plan disponible para residentes de los Estados Unidos y Puerto Rico.